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外企招聘中四类题型精选

http://fellow.51cto.com  2008-09-01 21:40  刘静  职业导师网  我要评论(0)

一、推理计算型试题

·“估算一下长江里水的质量。”

·“估算一下一个行进在小雨中的人5分钟内身上淋到的雨的质量。”

考的都是人解决问题的能力,与知识无关。人品考察题

·请在ABCD中选择正确的答案

A通过满足别人的利益,也满足了我们自己的利益

B我们出于同情心,而不总是为了利己而帮助他人

C我们的行为是没有私心的

D我们的生活与禁欲主义的目标吻合(即简单和克己)根据艾恩·兰德对道德利己主义的解释,我们不仅可能做有利于他人的事,重要的是我们只有在这种情况下才会这样做。

二、即兴论述题

·责任:“有时候负责意味着得罪别人。”——科林·鲍威尔将军。

·体谅和尊重:“信任别人,他们就会用真诚来回报你;善待他们,他们就会表现出自身的伟大品质。”———托马斯·肯皮斯

·正直:“如果你讲的是真话,那你就不必劳神去记忆。”——马克·吐温

三、脑筋急转弯试题

·1什么书中毛病最多?(医书)

·2太平洋的中间是什么?(平字)

四、综合能力型试题

·1.员工小王误将2万元手提电脑以1.2万元卖给了顾客张先生,作为小王的经理,请你写一封信给张先生,把8千元要回来。

·2.某电视台著名节目主持人,因为个人发展原因要离开她所主持两年的电视节目和喜爱她的观众。请你帮她写一篇告别词作为最后节目的主持词。

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