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专家支招:网络求职者投递简历掌握六大技巧(5)

http://fellow.51cto.com  2008-07-18 20:34  佚名  校园浪子  我要评论(0)
  • 摘要:随着网络求职的流行和高效,越来越多的人采用这种方式,但也有越来越多的人抱怨网上求职的效率太低了,发了数十份甚至上百份简历没有回音。那究竟是怎么回事呢?难道网络求职不可信?招聘信息都是假的吗?
  • 标签:专家  网络  求职  简历  技巧

五、邮件的形式

简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去,而不是正文一个字没有而把简历放在附件,也不要写“我的简历在我的博客中”然后给个链接欢迎察看,HR可没有时间去阅读您的博客。

为什么不要把简历放在附件中呢,原因有:

1、这样首先增加了一个HR阅读您简历的时间,因为可能您的简历不是被一个人看的,也不是只看一遍的,每一遍都要打开附件很麻烦,要是保存下来也不方便找到。这还不包括有些服务器直接将带附件的邮件屏蔽的情况。

2、这样破坏了您的第一印象。尤其是正文没有字直接在附件中粘了一个简历的人,这样显得您的诚意实在是不足。至于那些在招聘广告中就强调了请勿以附件形式投递的职位,如果您还是用附件,那只说明了一个问题:如果您连应聘的时候都没有仔细看说明,或是看了也没有照着做的话,那怎么能证明您在工作中会认真仔细服从安排呢?所以我们抱着换位思考的心情为了自己也为了HR考虑一下,其实很简单,只要您把简历粘贴在正文中就ok了!


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